合同説明会の参加申込でFランと女を弾いてる企業が問題になってるけど
法律の問題はあれ、企業の立場からすると全ての人間に門を開くとなるとかなり非効率だよね

ニシシッピ

友達と話してたけど、就活生も暇じゃないんだから、企業側に欲しい人材や採用基準を明らかにして欲しい。過去に採用した大学名を強調したり、社員の英語力を強調する事で、遠回しに高学歴TOEIC800点以上しか要らないアピールして欲しい。

2018年03月04日 14時30分

白紙

その方が無駄な時間も費用も無くなってお互いWin-Winだと思うんですけどね

2018年03月04日 16時15分